县人民检察院提升群众满意度工作情况汇报

今年来，我院成立以检察长为组长，其他班子成员为副组长的提升群众满意度工作领导小组,内强素质，外树形象，一方面要求干警们讲政治、顾大局、谋发展、重自强，改变工作作风，提升素质，努力答好新时代检察工作人民满意答卷；另一方面，加强对外宣传，开展法治宣传教育、提供法律服务等活动，切实提升人民群众对检察工作的知晓度和满意度。
       一、抓好作风建设,内强素质一是开展作风建设专项活动。
       以“五日一体”党员活动日为载体，举办专题辅导、主题讨论、红色教育、专题考试等活动10 余次，组织干警认真学习十九大精神和(据实替换)等政治理论，着力提高干警的政治素质，强化政治定力。
       同时，结合全省检察机关“大学习、大培训、大调研、大落实”活动精神，开展“提效率、优环境、促发展”干部作风建设工作，坚持问题导向，要干警紧紧围绕“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾，找准存在的突出问题，深入具体地进行原因分析和思想剖析，进行自己进行“大扫除”“大起底”，形成狠抓作风建设的强劲态势，进一步推动全院上下提振精气神、汇聚正能量。
       二是从小处着手加强作风纪律建设。
       用制度强化检察队伍建设，完善相关规章制度，建立“检察长负总责、分管领导抓科室负责人、科室负责人负责本科室干警”的责任机制，一级抓一级，层层抓落实，努力形成用制度管人、管权、管事的长效机制，正风肃纪，根治干警队伍“怕、慢、假、庸、散”的现象。
       把制度管理贯穿作风建设始终，从上下班考勤、通知签收、会风会纪等小处着手，正风肃纪，加大督察力度，对不遵守规章制度的干警及时通报，提高检察干警遵章守 ……

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