在企业文化年会上的演讲

各位领导、专家、同志们、朋友们：上午好！今天，能够与中外专家学者及企业界朋友汇聚一堂，交流企业文化，甚感荣幸。
       在此，对企业联合会、企业家协会表示真诚的谢意！开滦，始建于1878年，因开创中国近代工业先河，被誉为“北方民族工业的摇篮”；因经历中国煤炭工业的崛起，被誉为“中国煤炭工业的源头”。
       几年来，我们注重传承百年开滦文化根脉，着力打造企业发展软实力和新动能，为百年开滦基业常青注入了不竭动力。
       一、注重文化传承，培育发展动能开滦厚重文化是企业的宝贵资源，我们注重从历史文化中汲取营养，传承企业优势文化。
       一是传承创新文化。
       开滦作为洋务运动兴办的企业，注重引进吸收国外先进技术、经验、人才，与当时席卷世界的工业革命比肩看齐。
       建第一座近代大矿、铺第一条准轨铁路、造第一台蒸汽机车、生产第一袋水泥，这些无一不彰显开滦人突破自我、求新达变的创新意识。
       我们注重继承和弘扬这种勇于创新的文化理念，不断挑战自我、求新求进，推进百年开滦基业长青。
       二是传承制度文化。
       开滦作为中国最早的股份制企业，在创办之初就参照西方企业管理办法，建立管理机构和规章制度，并逐步形成了全面、系统、严谨的制度体系和制度文化，这对开滦乃至中国煤炭工业都产生了积极影响，成为开滦防范风险的法宝，煤炭行业学习的典范，这一文化至今对我们强化现代企业管理仍具有指导意义。
       我们坚持与时俱进，传承制度文化精髓，推进制度建设创新，为百年开滦改革发展提供了保障。
       三是传承特别能战斗精神。
       百年开滦跨越三个世纪，历经无数困难与挫折，锤炼了坚韧不拔、百折不挠的精 ……

【文章共2022字，范文学习借鉴，请勿直接抄袭】

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