五中全会第十四个五年规划学习体会

《(名称替换)关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》，为未来五年乃至十五年中国发展擘画“新蓝图”，也提出“以推动高质量发展为主题”。
       组工人应当聚焦远景目标、把握重要举措、明确工作新导向，要把全会精神与新时代党的组织路线相结合，点亮新时代高素质干部队伍服务高质量发展的“远景”之路。
       迈出新步子走好新阶段的“路线图”。
       奋进新时代，开启新征程，离不开新时代党的组织路线的牵引，组工人要紧跟新时代发展，全面规划好新发展阶段的“组织路线图”，以迈出崭新脚步走实干部、人才、基层党组织建设等工作。
       全面贯彻新时代党的组织路线，以组织体系建设为重点，优化干部、人才管理，高质量推动组织路线走上新台阶。
       当下新时代要求逐渐变高，干部队伍的忠诚干净担当有待加强，人才素质有待提高，基层党组织建设更加亟需改善。
       组工人要转变思维，破解困窘难题，创新工作方式，善于“在危机中育新机、于变局中开新局”，要深入学习十九届五中全会精神，懂得“善谋先行”“稳健致远”地走好组织路线，推动组织工作高质量发展。
       探索新法子紧握新命题的“方向标”。
       波澜壮阔起，关键节点握，开启“十四五”，新时代就有了新命题，有了新导向，促使干部勇当“开创新道路”先锋，紧跟着党的组织主线的方向。
       我们组工人不能固步自封、画地为牢，要力挽狂澜、冲破瓶颈，高瞻远瞩远景目标，努力探索干部培养、人才引进、基层党组织建设高质量的新法子。
       要坚持严管厚爱相结合、激励约束相并重，巧用干部考核机制创新考核办法，更好调动干部干事创业的积极性。
       ……

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