2020年团委工作总结暨2021年工作思路

2020年，团县委认真贯彻落实县委、政府及区、市团委各项工作总体部署，以共青团改革攻坚为主线，以“七项行动”为重点，以作风为保障，着力“强三性”、破“四化”、构建共青团“四维工作格局”，努力开创全县共青团工作新局面。
       现将具体工作总结如下：一、2020年工作完成情况（一）持续深化改革，聚焦固本培元大文章2017年12月，印发了《某县共青团工作改革方案》，在全县全面启动共青团改革工作。
       1.增强团的代表性、广泛性、民主性。
       一是完善团的代表大会、委员会、常委会制度。
       吸收社会组织骨干、非公企业从业者等新兴青年群体中的优秀(单字替换)员、优秀团员进入团的各级领导机构。
       团代会代表、委员、常委中来自基层一线的人员比例分别控制在98.7%、91.18%、62.5%。
       二是在各基层团组织中推行团代会年会制，×健全团委委员联系代表、代表联系普通青年的“双联系”制度，畅通团组织、团代表和普通青年之间的联系渠道。
       2.完善基层团组织设置，夯实团的基层力量。
       一是革新夯实团的组织。
       完成县镇村三级团组织选举换届，发挥乡镇团委的枢纽作用，在乡镇持续推进区域化团建格局，按照“1+3+×”模式，配齐配强了乡镇团委领导班子，将各领域热心青年工作的优秀青年选拔补充到团的县乡两级领导班子中，形成专兼挂相结合、体制内与体制外相结合的组织格局。
       二是巩固学校共青团源头性、基础性、战略性地位。
       推动教育团工委建设，成立了“共青团某县教育工作委员会”，加强团教协作，统筹推进学校系统团队改革工作。
       3.改革团的管理服务和工作方式。
       一是×扁平化符合青年特点、便于青年参与的工作机制 ……

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