城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动工作总结
【以稿换稿】【收藏】 作者: 佚名 来源: 作者原创 阅读 次 【小 中 大】【加入会员】
按照(名称替换)住房城乡建设部《关于总结全国城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动的通知》(建督综函〔2021〕47号)和×住房城乡建设厅《关于做好全区城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动总结工作的通知》要求,现将×某区城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动开展情况总结如下。
一、苦练内功强基础(一)抓班子带队伍,发挥引领作用。
一是加强领导班子建设。
努力建设学习型领导班子,确定(单字替换)委书记是学习的第一责任人,坚持(单字替换)委中心组理论学习制度。
做到比普通(单字替换)员群众先学一步,学深一层。
始终坚持(单字替换)要管(单字替换)、从严治(单字替换)的方针,不断增强“两个责任”意识,认真贯彻落实(名称替换)“八项规定”精神,狠抓“四风”建设,以自身的表率作用,带动全区工作。
二是将“两学一做”学习教育常态化制度化。
成立了“两学一做”学习教育常态化制度化领导小组,定期调度学习情况。
(单字替换)委中心组、各(单字替换)支部根据实际情况分别制定了学习计划,每月至少安排1-2次集中学习,每季度组织1次专题研讨,引导(单字替换)员干部读原著、学原文、悟原理,提高学习效果,(单字替换)组织和(单字替换)员覆盖率、参学率达到100%。
三是落实(单字替换)建责任,加强(单字替换)员队伍建设。
成立了(单字替换)建工作领导小组,每季度召开一次专题会议研究(单字替换)建工作,把(单字替换)建工作始终抓在手上,同其他工作同部署、同落实、同考核。
通过建立(单字替换)员学习制度、激励制度、联系群众制度、监督约束制度 ……
【文章共2742字,精选参考范文,仅供学习借鉴】
- 上一篇:全国消防宣传月中心中学活动总结
- 下一篇:区城乡综合管理深化体制改革工作总结
用户评论
(以下评论仅代表网友意见,与本站立场无关!)