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党建述职

2022年党建部主任述职汇报

收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创 【    】【以稿换稿】 

各位领导、同仁们:大家好!按照会议要求,现将本人2022年度党建工作情况述职如下:一、2022年度工作情况作为党建部主任,本人认真落实某公司党委各项工作部署,以持续提升基层基础为工作主思路,深入落实“党委抓主体责任、支部抓达标创优、党员抓三亮三比”,推动党建工作提质登高,较好地完成全年各项目标任务。
       (一)持续加强党的政治建设,强化引领作用。
       一是深入学习创 新 思 想和某次大会精神,认真组织落实“第一议题”制度,规范党委理论学习中心组学习,组织中心组、读书班学习多少次,组织公司班子成员、党(总)支部书记下基层讲党课多少次,持续巩固拓展党史学习教育成果,推动公司各项工作部署在基层贯彻落实。
       二是分层分级编制年度党员教育计划,有针对性地开展轮训,覆盖党务工作者、优秀党员代表、预备党员、新党员、发展对象、入党积极分子等248人,有力提升党员政治素养。
       三是组织开展“喜迎某次大会永远跟党走”等宣讲活动×场次,引导党员群众把学习热情转化为助推工程建设、运维保电的攻坚动力。
       (二)持续加强基层组织建设,提升基层组织力。
       一是召开党建工作领导小组会议、党建工作领导小组办公室例会、党建工作例会等多少次,总结部署阶段性党建工作,同时以月通报“晒”支部成绩,推进上下联动、巡视巡查共性问题整改,促进党建工作稳步提升。
       二是成立班组党支部多少个,班组联合党支部消除率达多少%。
       严把程序关,有序推进多少个党支部换届选举工作。
       三是开展班组党支部书记培训、班组党支部差异化管理培训多少期,通过下沉指导、工作交流、项目实景培训提升基层 ……

【文章共1962字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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