国企2022年党组织书记抓基层党建述职报告

一年来，自己坚持用(据实替换)指导实践、推动工作，认真履行全面从严治(单字替换)第一责任人职责，构建“七力模型”，实现“七个提升”，持续深化(单字替换)建工作与业务工作全面融合，高质量(单字替换)建引领高质量发展取得新成效。
       按照年度述职评议工作有关要求，现就我一年来抓基层(单字替换)建工作情况，述职如下：一、履职情况（一）抓(单字替换)的创新理论武装，筑牢理想信念堤坝认真学习贯彻落实(单字替换)的(据实替换)精神，结合(单字替换)史学习教育长效机制建立，采取多形式、分层次、全覆盖的培训形式，组织广大(单字替换)员深入学习(据实替换)和(单字替换)的(据实替换)精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，推动学习成果转化为工作落实的强大动力。
       组织领导班子成员参加中心组学习多少次、专题研讨多少次，撰写研讨材料多少篇。
       组织全体(单字替换)员参加专题培训多少次，撰写心得体会多少篇；举办基层(单字替换)校多少期，开展学习讲堂、各类宣讲多少余次。
       （二）抓责任落实，坚定不移推动从严治(单字替换)要求各级(单字替换)组织严格执行第一议题制度，围绕落实(六字名字和职务替换)重要讲话精神提出贯彻落实意见，签发(单字替换)委督办单多少份。
       及时组织修订“三重一大”制度，细化完善(单字替换)委前置研究事项清单。
       先后组织开展第一议题多少次，全年前置研究议题多少个，扎实推进乡村振兴、疫情防控、巡察整改和安全生产等重大政治任务有效落实，用实际行动维护“两个确立”。
       高质量组织召开(单字替换)风廉政建设和反腐败工作会，牵头制定《( ……

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