国有企业党建工作调研报告

按照省市委组织部及省市国资委的工作部署，某市国资局抽调人员组成调研组，采取听汇报材料、召开座谈会、查看党建资料等多种形式，深入到全市国有企业就企业党建工作情况进行专题调研。
       现将有关情况报告如下：一、我市国有企业的基本情况市国有资产管理局成立于某年某月，全市国有企业在经过近几年全面的产权制度改革后，多数企业处于关、停、破、转状态。
       目前，全市国有企业总体情况是：国有资产总量少，企业总体规模小，实力不强、后劲不足、质量不高、存在问题不少。
       至某年某月底，全市国有企业共有多少家，其中市管企业多少家。
       全市国有企业共有职工总数多少人，党员总数多少人（在岗党员多少人，离退休党员多少人，下岗党员多少人）。
       设立党组织多少个，其中，党委多少个、党总支多少个，党支部多少个。
       近年来，随着经济体制改革的不断深化，我市国有企业的组织结构、生产经营方式和外部环境都发生了深刻变化，绝大部分企业能够根据新的形势，积极探索加强和改革国有企业党建工作的思路和对策，在发挥企业党组织的政治核心作用等方面取得了一定成效。
       （一）在加强和改进党对国有企业的政治领导，促进企业决策的建设上有新发展。
       一是在企业经营改革、发展及(名称替换)中始终坚持正确的政治方向，保证监督党和国家各项方针政策和重大决策在企业的贯彻执行。
       重视提 高党组织参与重大问题的能力和决策水平，把党的政治领导有机地融入渗透到企业的决策层、监督层和执行层之中，维护好国家、企业和职工三者利益，促进了企业的持续快速健康发展。
       二是健全完善企业领导机制，通过“双向进入、交 ……

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