2023年度干部教育培训工作调查研究报告

(单字替换)的(据实替换)报告提出，建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。
       干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，加强制度建设是做好干部教育培训的基础保障。
       深入学习贯彻(单字替换)的(据实替换)精神，必须进一步提高干部教育培训工作科学化、制度化、规范化水平，切实推进干部教育培训高质量发展。
       一、干部教育培训制度建设主要做法和成效省委高度重视干部队伍建设，把干部教育培训作为重要任务，全力提升干部能力素质。
       省委组织部持续加大干部教育培训力度，以制度建设促进培训质效提升。
       在(单字替换)政机关、群团组织、企业、高校和科研院所的3660名干部抽样调查中，对干部教育培训总体满意率为91.12%，认为干部教育培训制度建设成效好和较好的占98.67%。
       （一）注重加强制度系统建设，体现制度的重要性。
       始终把制度建设摆上重要位置，着力构建符合省情实际、具有龙江特色的干部教育培训制度体系。
       一是搞好顶层设计，形成制度体系。
       制定出台了《中共×省委关于贯彻落实〈干部教育培训工作条例〉的实施意见》《×-某年×省干部教育培训规划》等制度规定，逐步形成省本级“1+1+N”的制度体系，从管理体制、培训对象、培训内容、方式方法、教学师资、经费保障、考核评价等方面，健全完善相关制度，使上下级制度和各项制度之间互相配套、有效衔接。
       二是坚持创新突破，建立专项制度。
       在认真落实上级制度基础上，根据省委要求和本地培训需求，建立完善专项制度规定18个。
       制定了《干部赴外地培训管理办法》，进一步规范干部赴外地培训管理工作。
       为加强组织部门与培训机 ……

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