园区非公企业党建工作情况汇报

区在推进园区非公企业党建工作方面，始终坚持“抓发展必须抓党建，抓党建就是抓发展”的理念，重点以“发挥党的凝聚力，激发员工创造力，增强企业发展力，提升园区竞争力”为目标，强化工作指导，狠抓工作落实，确保园区非公企业党建工作扎实推进。
       一、主要做法1、分类组建，提 高党建工作覆盖面。
       本着“有利于党组织的管理、有利于党组织开展活动、有利于党员参加组织生活、有利于企业健康发展”的原则，坚持因企制宜，分别采取单独建、联合建、挂靠建等形式建立非公企业党组织。
       对党员人数超过3名，同时具备建立党组织条件的，建立非公企业党支部；对党员人数少于3名，或者不具备建立党组织条件的，从上级机关党员干部中选派党建工作指导员，指导企业开展党建工作。
       在园区22家非公企业中，共有党员26名，目前已建立非公企业党支部8个，选派党建指导员1人，确保了非公企业党建工作的有序开展。
       2、加强协调，健全党建工作机制。
       一是建立选人用人机制。
       采取企业内部选、社会公开聘、机关派等方式，力争把热心党建工作、精通企业管理的优秀人才选拔出来，担任党支部书记，选优配强党组织领导班子；二是建立党员培训机制。
       实行某区、园区两级定期轮训制度，提升党组织党员队伍能力素质，去年以来，通过以会代训、举办专题讲座、开展指导员讲党课等形式，对非公企业党员进行了培训；三是建立规范运行机制。
       编印了《某区非公有制经济组织党建工作指南》，为非公企业提供业务指导，促进非公企业党建工作制度化、规范化发展。
       3、政治激励，提升党建工作活力。
       为发挥先进典型引领作用，先后打造了×宇 ……

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