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考核自查

领导班子干部作风整治自查报告

收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创 【    】【以稿换稿】 

近年来,我局按照区委、区政府整体工作部署,持续开展机关作风整顿,取得了明显成效。
       对照《关于做好市委“九项行动”专项巡察反馈问题整改工作的通知》要求,局党组高度重视,精心组织,在整改落实过程中,把“认真”作为重要原则,突出问题导向,注重分类指导,边学边查改,坚持在解决问题上不等、不靠、不推、不拖,确保活动取得实效。
       一、聚焦聚神聚力,层层压实责任 。
       一是成立领导小组,落实一岗双责。
       我局高度重视整改阶段工作,精心组织,认真部署,抓好落实。
       按照专项巡察反馈问题,成立了局机关整改干部队伍作风建设活动领导小组,制定并下发了财政系统改进队伍作风建设活动实施方案,按要求开展各阶段工作。
       整改领导小组根据局党组部署,广泛听取职工意见,查找突出问题,认真制定工作方案,并召开党组会对方案进行了进一步研究讨论和完善。
       二是强化问题导向,梳理查摆问题。
       全局干职工按照方案逐条对照、深挖细找、对号入座的工作要求列出问题清单,班子成员除列出问题清单外,还撰写了学习心得;组织谈心谈话,采取单位负责人约谈班子成员,班子成员约谈科室负责人、科室负责人约谈科室成员的方式进行约谈;召开作风建设专题座谈会,开展批评与自我批评。
       二、突出思想教育,强化党性修养。
       充分利用每周五下午参加集中学习,研究讨论省、市、区关于作风建设方面的文件和会议精神,并作好学习笔记。
       此外,每月党员活动日常态化开展干部作风自查自纠活动。
       在完成集中学习、谈心谈话、征求意见的基础上,多次召开了机关党支部作风建设专题组织生活会。
       党员领导干部就作风建设开展了 ……

【文章共1397字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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