市政府督查室作风纪律建设​自查报告

市委监察局在全市组织开展工作作风纪律专项监督检查活动以来，市政府督查室全体干部进一步加强了工作作风纪律建设，并认真对照三项重点内容进行自查，努力查找实际工作中的问题与不足，坚决纠正科室存在的作风问题。
       一、存在的主要问题1.为人民服务的宗旨观念不够牢固。
       对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够平和，存有“事不关己，高高挂起”的思想。
       2.工作存在惰性，安于现状。
       对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地。
       有时等待领导指示，怕做错了要承担责任，放松了对工作效率的要求。
       3.存在好人主义、形式主义思想。
       处理问题的.原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，不想得罪人；缺少主动调研，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。
       4.工作纪律的自我约束方面有待加强。
       表现在：偶尔有迟到早退、在工作时间处理一些私人事务，特别是家里有老人生病，或孩子没人接送时，影响了工作效率。
       二、存在问题的主要原因一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。
       虽然经常进行网络学院的理论学习，但学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式。
       二是为人民服务的意识不足。
       没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，考虑个人得失较多，忽略了群众的想法，换位思考还做的不够，经常处于旁观者的位置解答咨询，处理工作。
       三是工作方法简单。
       对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实，不能从讲政治的高度认识问题，处理问题。
       三、整改措施一是进一步增 ……

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