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竞职竞聘

管理层竞聘上岗最新演讲稿1

以稿换稿】【收藏】  作者: 佚名  来源: 网络整理  阅读 次 【    】【加入会员

尊敬的各位领导、各位评委、各位老师、各位同事:下午好!感谢院领导为我们创造了这次公平竞争的机会!参加此次竞聘,主要是为了更好的认识和锻炼自己,在实现自我人生价值的同时为创造医院的辉煌贡献力量。
       首先作为医院护理管理层的基层管理者,要服从护理部的领导,要承担病房管理和护理质量×工作,指导并带领下属护理人员共同完成护理任务;其次,副护士长也是信息管理者,起着承上启下的作用,既要正确及时的传达医院和护理部精神,又要收集有用的反馈意见,及时汇报,才利于各项工作的顺利开展;副护士长同时还是关系协调者,不仅要协调好科室、医护、护患、护护之间关系,形成相互支持、相互配合,同时还需解决好医护工作中各种冲突和纠纷。
       副护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。
       要利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾;以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。
       我知道,只有关心、体贴、理解护士,才能限度的发挥她们的潜能和创造性。
       也只有做好沟通与协调、团结工作,才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方,为提高护理质量和管理水平提供契机。
       我竞聘副护士长有以下几方面的优势:1、热爱护理工作,爱岗敬业,思想(名称替换),积极要求进步,团结同志,有较好的人际关系。
       2、有__年临床护理和 ……

【文章共2073字,范文学习借鉴,请勿直接抄袭】




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