党史学习专题民主生活会意见建议

1、（1）重业务工作，轻思想政治工作。
       对区委区政府关注的发改工作考虑的比较多，与普通干部职工谈心交心比较少，与班子成员沟通交流多，与科室同志交流少。
       （2）工作方法急躁，批评下属不太注重方式方法，对基层和分管人员的体谅、理解和关心不够，容易伤害同志们的工作积极性。
       2、（1）政治敏锐性不强。
       放松了政治理论学习，只是把学习当作一种任务去完成，不能主动的、经常的、系统的去认真学习和研读。
       比如，在贯彻落实上级政策、部署和要求上，存在等待观望现象，工作中就事论事多，没有创造性将学习到的理论用于指导日常工作。
       （2）下基层调研不深不细。
       工作中存在坐办公室多、深入基层一线少，总结提炼经验多、帮助解决问题少的情况。
       虽然下基层相对频繁，但主动性不强，深入不够。
       3、（1）以会议落实会议、以文件落实文件。
       习惯照葫芦画瓢式的贯彻会议精神，文件传达了便认为是贯彻落实了。
       比如上级来了文件政策，根据有关要求，习惯当“二传手”，导致贯彻落实上级要求的质量不高。
       （2）有老好人思想。
       平时在班子内部、同志之间很少有不同意见和批评，会议决策总是不主动发表意见，不主动表态。
       对同志们的问题和困难，也睁一只眼闭一只眼，不敢承担领导责任。
       4、（1）深入基层调查研究不够。
       习惯于常规式地工作，深入基层、深入企业少；听汇报的多，直接倾听群众意见的少；看先进典型的多，了解落后情况的少；了解面上情况多，发现深层次问题少。
       （2）开拓精神欠缺。
       平时工作习惯于老做法、老思路，缺乏与时俱进的精神，缺乏开拓意识和开创性。
       5、（1）缺乏开拓创新的勇气。
       对待多数 ……

【文章共1798字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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