第二批主题教育存在问题查摆问题清单50条

一是大局观念有欠缺。
       虽然能在班子内部积极协助×搞好分管工作，全力配合其他领导做好相关工作，但还存在对分管外工作关注少、参与少的问题。
       同时，在分管工作内对任务量大、工作责任重的环保工作关注的多，对其他工作任务相对较轻的分管部门也关注的少。
       二是监督管理不够严。
       很多时候更愿意一团和气某某，息事宁人，回避和掩盖矛盾，缺少了对分管部门的监督和帮助；即使出现问题，也是想着遮丑急于捂盖子。
       由于监督失之于软，使一些本来可以规避的问题得不到有效制止，在分管工作中对重点企业的监管有缺失。
       三是调查研究不够勤。
       忙于日常事务性工作多，到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少，没有时刻以高标准严格要求自己的现象，在一些具体问题、具体事情上多是听经办人的汇报，实入一线的情况较少，根据汇报情况做出决策，对实际工作把握不足。
       四是联系群众不够多。
       工作部署多，检查落实少，对群众所思所想所盼推动落实不够充分的情况。
       一些工作进行了安排和部署，也明确了具体的责任人，但在具体落实中，对有的工作缺乏督促检查，忽视了一件事抓出头、件件事有回声的抓落实精神，工作落实成效受到了影响。
       五是实干精神不够强某某。
       部分工作上依然存在一些把开会当作贯彻、发文当作落实、检查当作督查的现象，忽视实际效果的运用，有时工作头绪多，没能做到统筹兼顾。
       六是改革创新有欠缺。
       主要是在推进行政审批制度改革便民化工作中体制机制创新不够。
       我所承担推进的政务服务中心工作方面，仍存在有窗口单位事项办理授权不到位、流程再造不实不细，“互联网+政务服务” ……

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