公司2024年工会工作要点及计划

公司工会2024年工作思路是：以(据实替换)为指导，以全面贯彻落实党的(据实替换)精神为主线，在公司党委和集团工会的领导下，紧扣集团高质量发展提升年主题，紧扣高质量深化发展中心任务，把握构建和谐劳动关系要求，务实推进产业工人队伍建设改革，坚定担当作为的信心决心，汲取团结奋进的强大力量，着力提升工会高质量服务，开拓进取、与时俱进，不断推进民主管理、推进职工素质提升、促进高质量发展、增强凝聚力和战斗力，在打响公司品牌和现代机电产业链链长单位建设中做出新贡献。
       一、提升政治站位，推动凝心聚力。
       （一）强化理论武装。
       坚持不懈深入学习(据实替换)，全面贯彻落实党的(据实替换)精神，全面、准确、深入推动党的(据实替换)精神在工会系统落地生根，各工会小组要积极推进引领主题教育精神进单位、进工区（班组）、进协作队伍，强化对产业工人队伍的思想引领。
       及时跟进学习(名称替换)关于工人阶级和工会工作、国资国企改革发展和党的建设最新重要论述，提升做好工会工作的能力和实效，强化责任意识、担当意识，保持昂扬奋进的工作状态。
       （二）筑牢思想根基，加强精神宣贯。
       开展形势任务教育和理想信念教育，引导广大职工筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
       统筹开展党史、新中国史、改革开放史、国资央企改革发展史专题教育，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育。
       组织开展公司工作会精神和企业战略宣贯，统一思想，强化担当，奋力推进公司品牌做强做优做大。
       开展“服务发展大局，服务职工群众”主题宣传，结合集团改革发展实际，弘扬“敏锐感知、敢打敢拼”“简洁 ……

【文章共4231字，范文学习借鉴，请勿直接抄袭】

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