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创建文明单位工作情况汇报

收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创 【    】【以稿换稿】 

今年以来,×以创建文明单位为契机,以文化人、以文育人、以文励人,持续建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门,着力打造忠诚干净担当的高素质×干部队伍,努力在推动良好政治生态上走在前、作贡献。
       一、以“学”为先,锻造对党忠诚的政治品格牢牢把握政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的第一位要求,把“旗帜鲜明讲政治”贯穿文明单位创建全过程,采取多种有效措施,让学习动起来、深下去,引导全体党员在持续不断、潜移默化的学习教育中增强“四 个 意 识”、坚定“四 个 自 信”、做到“四个服从”“两 个 维 护”。
       一是领导带动。
       严格落实理论中心组学习制度,围绕深入学习贯彻创 新 思 想开展集体学习研讨多少余次,带头学懂弄通做实。
       结合“大学习、大调研、大改进”,部领导班子成员形成学习贯彻创 新 思 想课程体系研究、年轻干部培养选拔等多少篇调研报告,做到学用结合、知行合一。
       二是支部推动。
       发挥党支部主体作用,制定《关于推进部机关党支部标准化建设的实施方案(试行)》,提出多少个方面多少条具体要求,落细落实“三会一课”、组织生活会等党内基本制度,常委组织部长积极参加支部联系社区活动,其他部领导班子成员积极参加所在支部活动,以支部建设标准化推动党员学习常态化规范化。
       三是培训驱动。
       出台《机关党员教育培训制度》,培训党员多少余人次,进一步深化认识,夯实理论根基。
       开展每月荐书活动,围绕党的理论政策解读、经济社会热点问题等每个月向每名党员发放一本书籍。
       在自学基础上集中时间,依托网络平台,组织全体党员开展“大学习答题竞赛”,竞赛 ……

【文章共2952字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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