年度村干部述职情况汇报

为切实加强入乡驻村干部的管理，强化入乡驻村干部的责任意识，近日，我区先后在5个村开展了由入驻村“两委”班子成员、部分d员和村民代表参加的驻村干部专项述职工作。
       一、会前准备体现“严”字为做好专项述职工作，区委组织部对述职前的准备工作做出了严格的要求，做到了三个严格：一是严格会前准备。
       对各组组长在增强思想自觉和行动自觉，对照“三严三实”方面做了要求，切实做到“四个带头”：即带头查找自身在驻村工作中存在的不足，切实加以改进；带头开展帮扶活动，并了解掌握班子思想、作风状况和每名工作组成员应解决的突出问题，做到心中有数；带头撰写述职报告，敢于直面自身存在的问题、敢于正视自我、深挖问题根源，诚恳接受并改正问题；带头对本组成员提出批评意见，尤其对律己不严格、不主动、不能正确对待自身所肩负的责任的成员，要直言不讳指出不足、督促改进。
       二是严审述职报告。
       召开述职会前，要求各工作组专项述职报告具体围绕“如何带领农民致富、密切联系群众、维护农村(名称替换)、解决突出问题、如何帮助加强村d组织建设、下一步工作思路”等六个方面，重点对本村“两委”换届选举、开展d的群众路线教育实践活动、d员教育、d务村务公开、为民办实事情况、包括开展帮扶慰问，解决困难问题，帮助发展村级经济等群众关心的热点难点问题的解决情况、自身建设以及存在问题不足等进行述职，对各驻年度村干部个人述职报告汇编没有思路，注重谈成绩、不找问题的退回重写、所在d（工）委书记审核不通过的不得上报、未经过所在d（工）委书记审核签字的退回。
       三是严定述职程序。
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