中层领导干部岗位竞聘演讲稿篇11

尊敬的各位领导：下午好！今天，我很荣幸参加中层管理者竞聘，在这里。
       首先感谢公司给予我这一次推荐自己的机会，请允许我做简要的自我介绍：本人王建宏，毕业于西安电力学校，__年7月参加工作，先后在甘肃火电公司、西北电力建设调试研究所、张掖发电公司工作过，在安装单位、调试单位、电力生产单位从事过热控技术员、调试工程师、热控专工和技术部综合专工职位，主要参与了玉门水电厂、烟台电厂、宁波造纸厂、西固电厂扩建工程的安装工作，参与了铜川自备电厂、红雁池第二电厂、蒲城电厂的热控调试工作，全面负责了窑街自备电厂#1机组的热控安装管理工作，全过程负责了张掖电厂热控基建、调试、生产管理工作。
       牵头编制了张掖电厂生产管理制度、流程，负责张掖电厂生产考核、管理和生产费用控制等综合性生产管理工作。
       曾获得甘肃火电公司__年先进个人、20__年度西北调试所先进个人和张掖发电公司20__年先进工作者。
       从我的工作经历来看，多年从事电力基建工作，对电力基建、调试和电力生产管理比较清楚。
       下面谈谈我对中层管理者的几点认识：首先是中层管理者的作用。
       中层管理者首先担负着承上启下的作用，是执行者，也是策划者。
       不但要贯彻、执行董事会的决议和公司领导的指示，具体负责策划、组织实施公司各项目标、任务，还要考虑基层客观条件和实际情况，适时调整，不断优化，确保各项任务、目标完成。
       第二是中层管理者的定位。
       中层管理者首先是管理者，她最重要的职能是管理、协调和组织，而不是沉迷于具体工作中，承担一个工作狂的角色。
       不能单干，要组织大家把工作干好。
       第三是中层管 ……

【文章共1530字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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