办公室半年工作总结和下半年工作打算

办公室1至4月份干了七件事，概况起来讲就是四项重点工作，三项基本服务：四项重点工作：一是综合考核工作。
       1月份根据《2015年度市直部门考核责任分工一览表》要求，按照“保住应得分，争取加分项，每分必争”的原则，主动衔接组织部、市纪委、宣传部、督查局等18个考核部门，对(单字替换)建工作、(单字替换)风廉政建设工作、精神文明建设、重点工作推进等方面资料进行了充分准备，通过努力，我们先后获得“潍坊市先进学习型(单字替换)组织示范点”、“潍坊市巾帼文明岗”、“寿光市(单字替换)风廉政建设先进单位”、“寿光市体育工作先进单位”等荣誉称号，同时积极准备综合评价材料，及时对接相关考核人员，最终在2015年度市直部门(单位)综合绩效考核中荣获一等奖。
       二是OA操作平台运行工作。
       以提升工作效率，方便领导决策，实现无纸化办公为目标，积极推进网络办公平台工作进程，4月份通过与潍科软件公司的多次对接，电脑版操作平台已调试完毕，各部室已装机，操作界面、使用权限、流程审批全部完成，具备使用条件。
       手机版操作平台已与潍科软件签订合同，进入手机app软件设计阶段，界面和流程内容确定，预计6月10日前可装机使用。
       三是档案室建设工作。
       以创建“省级档案管理先进单位”为目标，积极推进档案室建设工作。
       档案室建立分硬件和软件两个方面，硬件设备方面已与招标部对接咨询3家密集柜施工单位，办公用房正在确定;软件方面积极对接档案局指导科，对归档内容进行了2次培训，同时确定了我单位归档一级科目9个，包括文书档案、会计档案、设备仪器档案、工程项目档案、生产经营档案、人 ……

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