在党校中青年干部培训班上的讲话稿

(名字和职务)在2024年春季学期（名称）d校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示，明确要求年轻干部“要自觉做d的创新理论的笃信笃行者，坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，切实提升马克思主义理论水平和运用能力”，这充分体现了我们d始终重视思想_、理论强d的鲜明导向，为引导年轻干部健康成长提供了行动指南和科学指引。
       集团为全面提升青年精神素养，激励广大青年员工扎根一线、岗位建功，展现国企青年昂扬斗志和青春风采，在贯彻落实上级工作要求的同时，坚持守正创新、立足实际、突出实效，在探索实践中形成了“五抓五引导”的青年思政工作法，推进青年精神素养提升工作高质量开展。
       一、抓理想信念，引导青年立志高远。
       理论就是旗帜，理论就是方向。
       理论修养是青年干部综合素质的核心，理论上的成熟是政治上成熟的基础，政治上的坚定源于理论上的清醒。
       从一定意义上说，掌握d的创新理论的深度，决定着政治敏感的程度、思维视野的广度、思想境界的高度。
       准确把握d的创新理论的立场观点方法，更好领会其精髓要义，是我们赢得优势、赢得主动、赢得未来的看家本领；是把思想方法搞对头，以思想自觉引领行动自觉的前提所在。
       我们要紧密结合新征程新实践新要求，做好学习贯彻d的创新理论的深化、内化、转化工作，从d的创新理论学习中悟规律、明方向、学方法、增智慧，不断增强理论自信和行动自觉。
       在青年中扎实开展“理想信念情怀，爱d爱国爱企”等主题活动，全面贯彻落实“青马工程”工作部署，组织青年参加线上 ……

【文章共3429字，精选参考范文，仅供学习借鉴】