县委组织部关于2022年上半年组织工作总结

2022年上半年以来，在县委组织部的精心指导及镇(单字替换)委的精心部署下，我镇组织工作扎实稳步推进，取得一定成效，现将工作开展情况汇报如下：一、工作开展情况（一）强化干部教育，持之以恒加强理论武装坚持以(单字替换)的政治建设为统领，把学习贯彻(据实替换)摆在干部教育培训最突出的位置。
       用好干部教育在线平台，做好网络专题培训和干部在线学习工作。
       截至目前所有学员的年度网络学习任务全部完成，并完成了加强常态化疫情防控能力建设、深入学习贯彻(三字名字替换)法治思想、全省干部学习贯彻(单字替换)的十九届六中全会精神网络专题培训班（第二期）3个专题学习任务，学习成效明显。
       （二）完善考核机制，着力打造高素质干部队伍健全干部考核评价机制，完善干部分类量化考核办法，实行干部积分制管理，分月考核公示。
       积极运用考核结果，对表现优秀的优先评先评优、优先提拔使用，对表现较差、不适宜现职的及时予以调整，真正让想干事能干事者上，让不担当不作为者下。
       截至目前，已累计开展3个月的积分制月考核、公示，干部比学赶超的干事劲头明显提升。
       （三）从严监管干部，营造风清气正的政治生态扎实开展股级干部选拔任用工作，严格执行干部任前公示、个人事项报告等制度，把好选人用人的入口关，防止“带病提拔”。
       强化干部日常监督管理，严格落实干部考勤、请销假和重要情况报告制度，加强干部兼职管理，严格落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，实行常态化管理。
       截至目前已选拔任用2名公务员股级干部、兼任1名公务员股级干部、转任1名公务员股级干部、选拔 ……

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