关于创建青年文明号工作总结汇报

2022年，按照团县委《关于开展2022年度某县青年文明号创建工作的通知》要求，在团县委的关怀指导下，紧紧围绕创建主题，按照创建工作计划，对照创建标准，细化分解创建工作目标，扎实开展各项工作任务。
       现将相关情况总结如下：一、单位基本情况某单位，编制10名，实有人员6名，均为青年干部，平均年龄32岁。
       其中中共(单字替换)员3名，共青团员2名，全体干部具有本科学历，是一个年轻化、知识化和充满活力的青年集体。
       二、创建工作成效（一）强化组织领导，形成创建合力一是中心将创建工作与日常基础工作同安排同部署，成立了以主任为组长，副主任为副组长，中心全体干部为成员的创建工作领导小组，负责创建工作的牵头部署，下设领导小组办公室，抽调专人负责创建工作具体落实。
       二是结合中心实际，将创建青年文明号工作纳入了全年工作计划，印发了《2021年度青年文明号创建工作计划》（汉事登发〔2021〕6号），确定目标任务，力争各项工作落到实处。
       组织召开创建工作动员会议，明确参与创建的要求和步骤，落实安排各项具体工作，使整个创建岗位成员认识创建工作的重要意义。
       三是强化宣传领导和工作融入，努力营造“青年文明号”浓厚创建氛围。
       （二）加强学习教育，提升业务水平一是强化政治理论学习。
       围绕(六字名字和职务替换)关于青年工作的重要讲话精神、中国特色社会主义理论体系、“四个自信”和“四史”等内容开展政治理论学习。
       全面系统、及时跟进学习(单字替换)的创新理论，不断提升用学术讲政治水平。
       二是强化法律法规学习。
       切实搞好法治宣传教育工作，加强干部法制建设，增强法制观念 ……

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