党支部班子专题组织生活会五个方面对照检查材料

一、存在的主要问题及表现（一）“执行上级党组织决定”方面1.缺乏较真精神。
       执行集体决策的事项上，不愿意得罪人。
       集中决策时，对班子成员提出的意见，不反对、不批评、不抵抗，随波逐流。
       2.缺乏警觉精神。
       虽然政治原则、政治立场、政治观点上同（名称）保持高度一致，但面对社会中、网络中的政治流言蜚语、错误言论，没有积极斗争、积极反抗，甚至有时以自己不了解或者不愿得罪人的心态，面对谣言的传播视而不见、装聋作哑。
       （二）“严格党的组织生活制度”方面1.自我管理，缺乏严格。
       没有时刻保持积极工作状态，面对问题、难点，经常依靠上级党组织，没有独立负责的解决。
       2.自我批评，缺乏勇气。
       不敢勇于真开门，以便广泛征集意见；不敢勇于真亮丑，以便敢于自我揭短；不敢勇于真批评，以便直击问题要害；不敢勇于真治病，以便立说立行整改；不敢勇于真触动，以便收获引发思考。
       （三）“加强党员教育管理”方面1.“软”指标，搞虚套。
       对党员教育管理重视不够，缺乏工作主动性，甚至把党员教育管理工作看作是“软”指标，是搞虚套的，对把全干会代替党员大会、用领导办公会代替党委会或支委会的流弊，对支部工作形同虚设的现象，对教育培训效果不明显的实情，竟然能够“零容忍”。
       2.“一锅煮”，搞僵化。
       党员教育培训的方法老套，形式单一，要么是“你讲我听，你说我记”的满堂灌，要么是读读报纸、学学文件、看看视频录像等简单学，缺乏互动和吸引力。
       3.“一刀切”，搞枯燥。
       对党员教育的内容缺乏系统安排，往往是有什么、学什么，上级安排什么学什么，很少从实际出发，根据党员思想状况安 ……

【文章共1469字，精选参考范文，仅供学习借鉴】