个人工作失误检讨书

尊敬的×：此时此刻，我带着十分愧疚的心情在这里作检讨。
       因为个人工作上的失误，分散了领导的精力，造成了单位的损失，折损了集体的形象，个人深感自责、悔恨不已。
       在此，我深感抱歉。
       一、基本情况多少期间，由于个人刚调整至×担任×，当时科内仅自己一人，加之工作头绪多、角色适应慢、业务不熟悉，在采购×时，未认真细致进行市场调查，供应商选择过于随意，导致×价格与市场价格相比过高。
       二、剖析原因回顾个人工作情况和日常表现，经过深刻反思检讨，发生此次问题的原因主要有以下几点：第一，站位不高是关键因素。
       作为×的一员，政治站位是首要必备的、政治意识是首要具备的、政治能力是首要储备的。
       出现此次问题，说明自己没站在大局看、没放到高度想、没拿出尺子量，而是将“必须经过市场调查优选商家采购”这件事作为一般问题和常规事务，存在“差不离”“大概齐”的错误思想，因而造成订购过程的不严肃、不认真、不细致。
       第二，态度不正是根本原因。
       认真反思问题发生，很大程度与个人工作态度相关联。
       特别是对“角色转换更应尽快调整”的认知态度不够，总觉得刚刚岗位调整，需要时间适应，注意力单纯放在了业务工作，未对辅助工作过多关注；对“工作繁多更要严谨细致”的认真态度不够，以“科内人员不够，不能做到事无巨细”“时间紧、点位杂、任务多”给自己开脱，疏漏认真考察市场这一重要环节。
       第三，习惯不好是重点方面。
       个人虽然对工作抱有应有的热忱心，对干好工作也有着强烈的渴望欲。
       但是，问题的爆发都是一点一滴积攒而来的，因果明了。
       分析这次问题，感到个人缺乏严密的 ……

【文章共2040字，精选参考范文，仅供学习借鉴】