加强流动党员服务管理工作实施方案

为适应新形势新任务的需要，形成系统、科学、有效的流动d员服务管理机制，进一步提 高流动d员队伍的整体素质，充分发挥流动d员在改革和建设中的先锋模范作用，根据《(名称替换)章程》《某市流动d员服务管理办法》（×组通〔×〕×号）等有关文件，结合我区实际，制定本方案。
       一、指导思想为深入贯彻d的十九大、十九届五中、六中全会精神，坚持d要管d、从严治d的方针，从新形势下社会主义市场经济体制的特点和流动d员队伍的实际出发，建立健全系统、科学、有效的服务管理机制，切实抓好流动d员教育管理服务工作，进一步提 高流动d员的思想政治素质，充分发挥流动d员的先锋模范作用，不断增强d组织的凝聚力和战斗力。
       二、主要原则1、坚持双重管理、共同负责。
       实行以流出地d组织为主，流出地和流入地d组织双向配合共同管理，构建流出地与流入地d组织有机衔接、密切协作的流动d员管理机制。
       2、坚持分类指导、动态管理。
       随时掌握流动d员的情况，强化跟踪管理，把流动d员纳入d组织的经常性管理之中，努力做到d员流动到哪里，d组织的管理就覆盖到哪里。
       3、坚持以人为本、强化服务。
       坚持教育、管理与服务相结合，搭建流动d员发挥作用的平台，寓教育管理于服务之中，在服务中加强教育管理，增强流动d员的d性观念和组织观念。
       三、主要内容（一）建立“一证两表”“三明一评”制度1、《流动d员活动证》发放、审验制度。
       各d支部要按规定及时发放《流动d员活动证》，d员返回时要查验《流动d员活动证》，对不再外出的，及时将证收回。
       《流动d员活动证》的发放、审验、收回情况和活动证上记载信息要及时记录 ……

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