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对照检查

国企领导班子2022年度专题民主生活会“六个带头”对照检查材料

收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创 【    】【以稿换稿】 

按照(名称)和集团公司d委关于开好民主生活会的通知要求,集团领导班子在认真开展学习教育,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话的基础上,对照通知明确的六个重点方面,对照d的某次大会精神和d章d规d纪,深入查摆问题,深刻剖析根源,有针对性地制定整改措施。
       现将对照检查情况报告如下:一、查摆的主要问题(一)在带头深刻感悟“两 个 确 立”的决定性意义,增强“四 个 意 识”、坚定“四 个 自 信”、做到“两 个 维 护”方面领导班子及时跟进学习贯彻d的十九届六中全会精神、某次大会精神,(名字和职务)在二十届一中全会上的重要讲话精神,深刻感悟“两 个 确 立”的重要意义,不断提 高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四 个 意 识”,坚定“四 个 自 信”,坚决做到“两 个 维 护”。
       但经过对照检查,还存在以下问题:一是领会感悟不够全面。
       对“两 个 确 立”的政治内涵和实践要求理解和把握得不够充分、全面和深刻。
       二是实践运用不够精准。
       一些同志认为“两 个 确 立”是抽象的,没有将其蕴含的深刻内涵和精神力量,有机地融入到履职尽责、做好本职工作的实效上。
       (二)在带头用创 新 思 想凝心铸魂方面领导班子把学懂弄通做实创 新 思 想作为首要政治任务,读原著、学原文、悟原理,深刻感悟(名字和职务)的坚定信仰信念、深厚人民情怀、强烈历史担当、求真务实作风,感悟d的创新理论的真理力量、实践力量、人格力量,不断加深政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。
       但经过对照检查,还存在以下问题:一是学深悟透有差距。
       虽能通过“第一议题”、d委理论中心组学习 ……

【文章共4703字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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