评析一则培训信息

这是一个培训无处不在的时代，也是一个信息快速传播的年月。
       培训被公认为“最好的福利”，参加完培训的人们往往希望能第一时间阅读到培训新闻信息、重温学习充电的精彩过程和难忘瞬间。
       这就需要有质量的新闻稿来帮衬啦！如何让新闻信息更有范、惹人爱呢？今天小编试着用文稿评析的方式来和大家一起探讨探讨。
        原文照录XX公司举办新员工入职培训XX园林设计院有限公司一年一度的新员工入职培训于6月8日正式开班。
       27名新入职员工参加了培训。
       培训班上，XXX书记主持并就公司的组织架构、员工工资标准做了详细的说明，XXX副院长从单位的历史沿革聊起向新员工介绍了单位的发展史及辉煌业绩。
       办公室主任XXX就《员工手册》及单位的规章制度进行了解读。
       工会主席XXX向大家介绍了工会的主要情况。
       办公室副主任XXX对单位信息平台的使用和注意事项进行了说明。
       最后，总工办建筑总工XXX对设计质量、设计过程、绘图标准等一一作了讲解。
       通过此次培训，不仅让新员工们对公司的概况了解更加深入，对公司的战略规划理解更加透彻，更对自身及公司的发展充满了信心。
       相信他们在新的工作岗位上将通过自己的不断努力快乐工作，幸福生活。
        小编评析01关于标题要注意人称的变换。
       同一个新闻事件的报道，投放在不同媒体，就应该有不同的口吻、视角和侧重，新闻事件主体的人称也应相应调整变换。
       比如，你的这篇稿子如果是发布在苏州院内部媒体，就可以用第一人称“我院举办XXXX”；而投放至上级公司或外部媒体，就不能用第一人称了，要改为第三人称。
       要注意表达的准确。
       举办新员工入职培训这样的活动一般不是唯一性的 ……

【文章共1598字，精选参考范文，仅供学习借鉴】